jueves, 16 de octubre de 2014

Alineación de los servicios de Tecnologías de información con las políticas y objetivos estratégicos organizacionales.


Alineación de los servicios de Tecnologías de información con las políticas y objetivos estratégicos organizacionales

Los procesos de datos e información producto de las operaciones y procesos del negocio, requieren la aplicación de técnicas y medidas de control en el marco de un sistema de gestión que garantice la prestación de los servicios y la reducción de vulnerabilidad a amenazas generadoras de riesgo que pongan en peligro la estabilidad del sistema operacional, organizacional y del sistema macro del negocio. Todo lo anterior, justifica la necesidad de optimizar los recursos de TI en apoyo y alineación con los objetivos de negocio a través de procesos efectivos de “Gestión de servicio  de TI.
 
La alineación de las Tecnologías de Información con los objetivos estratégicos empresariales se ha vuelto un factor crítico para la supervivencia y éxito de las empresas. La planeación y el control de proyectos, la ingeniería de requerimientos, la gestión y soporte de los servicios de TI, la relación con los proveedores, la seguridad de la información, son algunas de las áreas que los departamentos tecnológicos deben considerar para alcanzar un nivel de éxito en su gestión.

La gestión del servicio de TI nace de la necesidad de adoptar una estructura más plana y flexible que las tradicionales organizaciones jerárquicas para responder oprtunamente a los rápidos cambios del mercado.

Este enfoque propone cambiar el paradigma de gestión de TI con la tendencia de alineación del negocio y la TI aplicando marcos de trabajo de las "mejores prácticas· como ITIL y estándares como el ISO-2000 para satisfacer los requerimientos exigidos.

Para llevar a cabo una alineación se recomienda primeramente hacer un diagnósticos de lo siguiente:

 1.- Analizar cómo está organizada el área de tecnología, esto nos permitirá saber si ésta es la adecuada para dar cumplimiento a los requerimientos de la organización.
2.-Hacer un análisis de procesos y controles bajo los cuales el áres de tecnología rige su modelo de servicio y cumple los requerimientos del negocio.
3.-Análisis de toda la gestión de recursos tecnológicos con los cuales el área de tecnología da soporte a los requerimientos de cada una de las áreas de la organización.
4.-Conocer cómo es que el área de tecnología ejerce su presupuesto bajo un enfoque costo-beneficio hacia el negocio.
5.-Determinar la capacidad que el área de tecnología tiene para satisfacer cambios, aquellos que la organización requiera derivado de las exigencias del mercado.
6.-Analizar el modelo de servicio bajo el cual el área de tecnología puede satisfacer los requerimientos del negocio basados en niveles de servicio.

  
Modelo Demand-Driven

Principalmente este modelo hace referencia a la elaboración de la estrategia de tecnologías de Información, y a la par ubica a la estrategia de negocio. El modelo Demand–Driven  sostiene como base la propuesta del valor central de la empresa (core value) para la determinación de sus dos estrategias, sin embargo, comenta que al igual como la empresa revisa y evalúa las cinco fuerzas de la industria, la organización de tecnologías de información debe también revisarlas, para así poder determinar el enfoque económico del servicio que va a ofrecer. Finalmente, nos dice que para determinar la cadena de valor de Tecnologías de Información, la propuesta del valor central de la empresa vuelve a interferir para la determinación de los componentes de la misma y así seleccionar el recurso humano, los procesos, herramientas y organización que darán como resultado los productos y servicios que los clientes de TI solicitan. Asimismo, realza la importancia de la responsabilidad de ambos departamentos para revisar continuamente el proceso de alineación y mantener una comunicación constante.

Factores o características bajo los cuales se facilita la alineación de estrategias
Para llevar a cabo una alineación exitosa de las estrategias es necesario que se den ciertas características. La principal y más importante es que haya un entendimiento entre ambos lados, es decir, que tanto el personal de sistemas como los ejecutivos estén conscientes de la importancia de que haya comunicación entre ambos y no se pierda ninguna información, pero sobre todo, de que el trabajo en equipo tendrá como resultado el alcance de las metas propuestas. Una estrategia clara y definida debe ser comunicada atodos los niveles involucrados, se debe vender la idea de la importancia de las tecnologías de información como pieza clave en el éxito de la compañía, los ejecutivos debe nresponsabilizarse de entender perfectamente el impacto de las mismas y el rol que desempeñan en el rubro de costos.
Se debe dar el involucramiento del cliente para facilitar la integración de estrategias.
Hacer una inversión en TI, tanto en hardware y software, como en el recurso humano de la organización.
Tener procesos debiadamente establecidos.

Factores a los que se enfrenta una organización durante la implementación de su estrategia de Tecnologías de información

-No se puede dejar de monitorear la estrategia organizacional de negocios.- es necesario que los ejecutivos y las personas de sistemas estén en una constante comunicación para no desviar los intereses.
-Es muy importante obtener lainformación clave que nos permita conocer las necesidades específicas de nuestros consumidores y la mejor manera de satisfacerlas.
-La reingeniería y los sistemas de implementación van de la mano.: Los sistemas y formas de administrar son muy flexibles lo cual permite estar buscando continuamente nuevas maneras de operar.
-Encontrar y mantener el personal capacitado:s de vital importancia para cualquier organización contar con personal capacitado y estable en su empresa, por lo que se recomienda desarrollar estrategias de retención de los profesionales de tecnologías de Información.

Para competir en un mercado global son indispensables dos cosas:
-tener una excelente estrategia de negocios corporativa
-una alineada y adecuada estrategia de TI que soporte a la estrategia de negocios.

Normas, Estándares, Marcos de trabajo

ISO 9001:
La norma ISO 9001 es una norma internacional de gestión de la calidad aplicable a cualquier tipo de organización de cualquier sector o actividad. Está basada en los ocho principios de gestión de calidad, fundamentales para una buena gestión empresarial.
- Orientación al cliente
- Liderazgo
- Participación del personal
- Enfoque basado en procesos
- Enfoque de sistema para la gestión.
- Mejora continua
- Enfoque basado en hechos para la toma de decisión
- Relaciones mutuamente beneficiosas con el proveedor 

ISO 9001: características

ITIL:
Information Technology Infrastructure Library, es una colección de las mejores prácticas observadas en la industria de TI. Es un conjunto de libros en los cuales se encuentran documentados todos los procesos referentes a la provisión de servicios de tecnología de información hacia las organizaciones.
ITIL por medio de procedimientos, roles, tareas, y responsabilidades que se pueden adaptar a cualquier organización de TI, genera una descripción detallada de mejores practicas, que permitirán tener mejor comunicación y administración en la organización de TI. Proporciona los elementos necesarios para determinar objetivos de mejora y metas que ayuden a la organización a madurar y crecer.


ITIL: enfoque al servicio

Seis Sigma: es un método, basado en datos, para llevar la calidad hasta niveles próximos a la perfección, diferente de otros enfoques ya que también corrige los problemas antes de que se presenten. Más específicamente se trata de un esfuerzo disciplinado para examinar los procesos repetitivos de las empresas.
Literalmente cualquier compañía puede beneficiarse del proceso Seis Sigma.


Proceso Seis Sigma

CMMI:
Capability Maturity Model Integration y se refiere a los modelos que contienen las mejores prácticas que ayudan a las organizaciones a mejorar sus procesos.
El enfoque del modelo permite evolucionar desde un proceso en crisis  a un proceso controlado, estandarizado, medido y optimizado que sienta las bases de la mejora continua y permite a la organización adoptar nuevas prácticas sobre un proceso estable y controlado que está institucionalizado.

CMMI: niveles de madurez por etapas

SOA:
La arquitectura orientada a servicios (SOA) no se trata de software o de un lenguaje de programación, SOA es un marco de trabajo conceptual que permite a las organizaciones unir los objetivos de negocio con la infraestructura de TI integrando los datos y la lógica de negocio de sus sistemas separados. 

EAI:
Enterprise application integration o EAI, es la estrategia  transversal que hace posible integrar datos y procesos de diversas aplicaciones empresariales internas o incluso aplicaciones de terceros.
La filosofía de EAI es desarrollar un marco de trabajo estratégico alrededor de la necesidad recurrente de crear aplicaciones cuya composición surge de partes de otros sistemas empresariales. Este marco de trabajo habilita a las áreas de TI a responder de forma predecible y con resultados estandarizados ante las necesidades de integración derivadas del crecimiento del negocio.

BMP/SOA:
BPM como disciplina de gestión de procesos y como conjunto de herramientas tecnológicas que apoya su análisis y operaciones.
SOA como arquitectura tecnológica que puede implementar o automatizar procesos aportando flexibilidad y reutilización de la infraestructura de TI existente y en el desarrollo de nuevas componentes.
  

Fuentes:
http://itssserviciosdetec.wordpress.com/
http://www.riuady.uady.mx/ti/
Fundamentos de gestion de servicios TI edited by Jan van Bon, Mike Pieper, Axel Kolthof
es una metodología de mejora continua que se enfoca en la reducción de defectos en todo tipo de procesos, para de esa forma reducir costos de mala calidad e incrementar la satisfacción de los clientes. - See more at: http://calidad.pucp.edu.pe/wiki-calidad/que-es-six-sigma#sthash.dMHey0R2.dpuf
es una metodología de mejora continua que se enfoca en la reducción de defectos en todo tipo de procesos, para de esa forma reducir costos de mala calidad e incrementar la satisfacción de los clientes. - See more at: http://calidad.pucp.edu.pe/wiki-calidad/que-es-six-sigma#sthash.dMHey0R2.dpuf

miércoles, 15 de octubre de 2014

Análisis de los procesos de negocio en un sistema empresarial.

Análisis de los procesos de negocio en un sistema empresarial

Ciclo PDCA 

El ciclo planear-hacer-revisar-actuar (plan-do-check-act PDCA) es un modelo muy bien conocido para mejoramiento continuo de procesos.

Etapas

- Planificar: La dirección, sobre la base de las mediciones, datos e información que posee, planifica los cambios. A grandes rasgos, en el ciclo PDCA de mejora continua, esta planificación deberá comprender:
  • Identificar los objetivos que constituyen el objeto de la mejora.
  • Determinar los métodos, recursos y organización para alcanzarlos.
  • Definir los indicadores que permitirán establecer el punto de partida y cuantificar los objetivos
De la planificación deben surgir metas, objetivos claros y específicos, y esto por la siguiente razón:
Cuanto más precisamente definido está lo que se pretende alcanzar, mayor es la probabilidad de lograrlo. 
- Hacer: Lo planificado se lleva a efecto. 
- Verificar: Se evalúan los resultados reales conseguidos y se comparan con los objetivos establecidos en la planificación. La clave de la verificación está en haber determinado, con anterioridad, indicadores para la medición de los objetivos. 
- Actuar: Puede definirse como obtener un grado de rendimiento superior al anterior. Una vez cotejados los objetivos previstos con los resultados reales, si se alcanzó lo planificado, los cambios son sistematizados y documentados, es decir, normalizados  .

Ciclo PDCA (Plan, Do, Check, Act)


¿Cuándo se usa? 
Siempre que preparamos un proyecto concreto, muy especialmente en las actividades desarrolladas con técnicas participativas, es decir, trabajando “en equipo”. Por ejemplo: Equipos de diseño, Equipos para el análisis y solución de problemas, Equipos de mantenimiento preventivo.,  Equipos de Logística, Etcétera.
Los progresos sólo se pueden medir con relación a unos objetivos previamente planteados y cuantificados.

Fundamentos de gestión de procesos de negocio (BPM).


Fundamentos de gestión de procesos de negocio (BPM)

La Gestión por Procesos es la forma de gestionar toda la organización basándose en los Procesos. Entendiendo estos como una secuencia de actividades orientadas a generar un valor añadido sobre una ENTRADA para conseguir un resultado, y una SALIDA que a su vez satisfaga los requerimientos del Cliente.

La Gestión por Procesos conlleva:
  • Una estructura coherente de procesos que representa el funcionamiento de la organización
  • Un sistema de indicadores que permita evaluar la eficacia y eficiencia de los procesos tanto desde el punto de vista interno (indicadores de rendimiento) como externo (indicadores de percepción).
  • Una designación de responsables de proceso, que deben supervisar y mejorar el cumplimiento de todos los requisitos y objetivos del proceso asignado (costes, calidad, productividad, medioambiente, seguridad y salud laboral, moral
 BPM (Business Process Management) 
El Business Process Management (BPM) se concentra en la administración de los procesos de negocio. Se entiende como tal a la metodología que orienta los esfuerzos para la optimación
de los procesos de la empresa, en busca de mejorar la efi ciencia y la efi acia por medio de la gestión
sistemática de los mismos. Estos procesos deben ser modelados, automatizados, integrados, monitoreados y optimizados de forma continua.Se puede decir que el enfoque de las tecnologías BPM es el análisis de la administración de los procesos de una empresa, desde que comienzan hasta que terminan; es decir, es la convergencia de plataformas de gestión, tecnologías y aplicativos de colaboración y gestión, y de metodologías de gestión empresarial existentes en la organización, que tiene como objetivo mejorar la productividad y la efi cacia de la organización a través de la optimización de sus procesos de negocio.


Análisis Costo Beneficio
1. ¿Para qué sirve?
La técnica de Análisis de Costo/Beneficio, tiene como objetivo fundamental proporcionar una medida de la rentabilidad de un proyecto, mediante la comparación de los costos previstos con los beneficios esperados en la realización del mismo.
Esta técnica se debe utilizar al comparar proyectos para la toma de decisiones.
Un análisis Costo/Beneficio por sí solo no es una guía clara para tomar una buena decisión. Existen otros puntos que deben ser tomados en cuenta, ej. La moral de los empleados, la seguridad, las obligaciones legales y la satisfacción del cliente.
El análisis Costo-Beneficio, permite definir la factibilidad de las alternativas planteadas o de un proyecto a ser desarrollado.


Flujo de trabajo (workflow)
Se define como un sistema de secuencia de tareas de un proceso de negocio. Su definición y control puede ser manual, informatizado o mixto. Organiza y controla tareas, recursos y reglas necesarias para completar el proceso de negocio.Cómo se estructuran las tareas, cómo se realizan, cuál es su orden correlativo, cómo se sincronizan, cómo fluye la información que soporta las tareas y cómo se le hace seguimiento al cumplimiento de las tareas.

Mapeo de proceso
Es una representación gráfica de un proceso, mostrando la secuencia de tareas a realizar y su trayectoria.

Stakeholder

Significa en español: “participante”, “inversor”, “accionista”. Y es que desde el  punto de vista empresarial, este concepto se utiliza para referirse a los grupos de interés para una empresa.Pueden ser definidos como todos los actores sociales que, producto de las decisiones y objetivos de una empresa se pueden ver afectados, ya sea de forma positiva o negativa. Así por ejemplo, los dueños de una compañía, sus trabajadores, la comunidad donde ésta opera y sus proveedores, entre otros forman parte de este grupo.

Sistemas de información y tecnologías de información en los negocios actuales.

  

Sistemas de información y tecnologías de información en los negocios actuales.


Concepto de Sistema de Información
Un sistema de información se puede definir técnicamente como un conjunto de componentes relacionados que recolectan (o recuperan), procesan, almacenan y distribuyen información para apoyar la toma de decisiones y el control en una organización.

Actividades de un Sistema de Información 
Hay tres actividades en un sistema de información que producen la información que esas organizaciones necesitan para tomar decisiones, controlar operaciones, analizar problemas y crear nuevos productos o servicios. Estas actividades son:
  • Entrada: captura o recolecta datos en bruto tanto del interior de la organización como de su entorno externo.
  • Procesamiento: convierte esa entrada de datos en una forma más significativa.
  • Salida: transfiere la información procesada a la gente que la usará o a las actividades para las que se utilizará.
Los sistemas de información también requieren retroalimentación, que es la salida que se devuelve al personal adecuado de la organización para ayudarle a evaluar o corregir la etapa de entrada.

Tecnologías de la información
Se entiende como aquellas herramientas y métodos empleados para recabar, retener, manipular o distribuir información. La tecnología de la información se encuentra generalmente asociada con las computadoras y las tecnologías afines aplicadas a la toma de decisiones.

Dimensiones de los SI 
Los sistemas de información tienen tres dimensiones o elementos que los conforman:
Organización: jerarquía, procesos de negocio, cultura organizacional
Administración: liderazgo, estrategias, comportamiento administrativo
Tecnologías: hardware, software, redes, internet, telecomunicaciones,bd's
 

Dimensiones de los SI



Los elementos que forman parte de los sistemas de información (SI) son los siguientes:
- Personas
-Datos
-Actividades o técnicas de trabajo
-Recursos materiales
Todos estos elementos interactúan entre sí para el procesamiento de datos y dar lugar a la información más elaborada, que se distribuye de la manera más adecuada posible en las organizaciones respecto a sus objetivos.

La información tiene que ser:
-fiable e inmediata
-en tiempo
-mejorar el flujo y proceso de la información
-accesible de manera ágil y rápida
-interrelacionada

CONCEPTOS

 
-
Organización: grupo social compuesto por personas, tareas y administración que forma una estructura sistemática de relación de interacción tendientes  a producir bienes, servicios o normativas para  satisfacer las necesidades una comunidad.

-Modelo de negocio: Es el mecanismo por el cual un negocio busca generar ingresos y beneficios. Es un resumen de cómo una compañía planifica servir a sus clientes, implica tanto el concepto de estrategia y su implementación.
Algunos elementos que comprende son:
* cómo selecciona a sus clientes
* cómo consigue y conserva a sus clientes
*cómo define las tareas que deben llevarse a cabo
*cómo consigue el beneficio
Ejemplos de modelos de negocio:
-Cabo y anzuelo:
ofrecer un producto básico a un precio muy bajo, a menudo con pérdidas (el cebo) y entonces cobrar precios excesivos por los recambios o productos o servicios asociados.
-Subasta:proceso de compra y venta por ofreciendo ofertas, tomando ofertas, y luego la venta el artículo al mejor postor.
-Fidelización: es la retención de los clientes actuales de una compañía.

-Estrategia de negocio: es un plan de negocios que toma lugar en el largo plazo para ayudar a alcanzar metas u objetivos específicos. El objetivo de una estrategia de negocios es fortalecer a una empresa particular para que su desempeño mejora y, a cambio, el negocio llega a ser más rentable. Sin una estrategia de negocio, una empresa no tiene una guía para seguir y tiene un riesgo mayor de no ser exitosa.
- Proceso de negocio:  conjunto de tareas relacionadas lógicamente llevadas a cabo para lograr un resultado de negocio definido. Cada proceso de negocio tiene sus entradas, funciones y salidas. 

Ejemplo de proceso de negocio



RAZONES PARA QUE UNA EMPRESA INVIERTA EN SI 
-Tener excelencia operativa
-Nuevos productos, servicios, modelos de negocio
-Buenas relaciones con los clientes y proveedores
-Ventaja competitiva
-Supervivencia



UNIDAD 1



TEMARIO U1 
(Tecnologías de información y estrategias empresariales)



1.1. Sistemas de información y tecnologías de
información en los negocios actuales.


1.2. Fundamentos de gestión de procesos de
negocio (BPM).


1.3. Análisis de los procesos de negocio en un
sistema empresarial.


1.4. Alineación de los servicios de Tecnologías
de información con las políticas y objetivos
estratégicos organizacionales.